Agenturmatching findet die passende Agentur für Sie.
Finden Sie dank unseres Partners Sortlist mit einem leistungsstarkem System Ihre ideale Agentur: Vollständige Orientierung, genaue Abstimmung, detaillierte Informationen zu den Agenturen.
Agenturmatching und Sortlist haben sich kürzlich zusammengetan, um Ihnen dabei zu helfen, Ihre Agentur in wenigen Minuten zuverlässig zu finden. Dank dieser Partnerschaft haben Sie jetzt Zugriff auf die größte Agentur-Datenbank mit den besten Bewertungen, die es je gab.
ABAU Österreich in neuem Glanz! Im Anschluss an die Entwicklung des Image-Folders durften wir als eines der größten Projekte 2017 nun die Website für den Dachverband der österreichischen Baumeister gestalten & umsetzen. Das Besondere: es werden alle 135 ABAU Baumeister sowohl via Landkarte als auch in einer "tabellarischen" Form (filterbar) dargestellt. Zu jedem Baumeister gibt es Bilder, Videos (falls vorhanden) & Wohnträume (=Referenzen). So kann sich ein potentieller Bauherr den für ihn besten Baumeister rausfiltern.
Neuniederlassung in Bunde bei Leer. Wir verantworten die gesamte Außendarstellung online & offline - vom Logo, über die Homepage bis hin zur Türbeschriftung.
Unvergessliche Veranstaltungen mit Sylla Events Gut vorbedacht - schon halb gemacht Ob Hochzeit, Gala oder Tagung: Ein Event sollte gut geplant sein, denn häufig entscheiden Kleinigkeiten über Top oder Flop. Unser Team von Sylla Events organisiert Veranstaltungen zuverlässig und bis ins kleinste Detail. Der Albtraum jedes Gastgebers: unzufriedene Gäste. Schlechtes Essen, trostlose Locations und eintöniges Programm sind nur einige Gründe für eine misslungene Veranstaltung. Die umfassende Vorbereitung und Organisation eines Events ist daher von großer Bedeutung und mit einem starken Partner ein echtes Kinderspiel. Durch vielseitige Erfahrungen im Eventmanagement und ein weitreichendes Netzwerk, machen wir jede Feier zu einem unvergesslichen Highlight. Die passende Location ist das A und O für eine gelungene Veranstaltung. In mehr als zehn Jahren Unternehmensgeschichte konnten wir eine weitreichende Community aufbauen. Unter unseren Kunden und Geschäftspartnern sind vielzählige Veranstaltungslocations und Hotels vertreten. Vom pompösen Ballsaal bis zur hochmodernen Räumlichkeit: Bei der Wahl der Location stehen die Wünsche und Bedürfnisse des Kunden jederzeit im Mittelpunkt. Unser Spezialgebiet: afrikanische, karibische und südamerikanische Künstler, die mit ihren Performances begeistern. Sängerinnen, Tänzerinnen und Akrobaten verzaubern das Publikum. Artisten, Walk Acts und mitreißende Musik lassen jede Veranstaltung zu einem echten Highlight werden.
Herausforderung: Schon die Studienwahl ist mittlerweile eine Raketenwissenschaft. Das soll in Niedersachsen anders werden. Mit einer neuen Marke und einer Informationsplattform, die Studieninteressierten Orientierung gibt und die hervorragenden Studienbedingungen im Norden aufzeigt. Lösung: Wir haben eine Marke mit dem Charakter Niedersachsens entwickelt. Authentisch, modern und weltoffen. Und eine Online-Plattform, die Studieninteressierten echte Perspektiven aufzeigt. Ergebnis: Der Claim „Offenes Land. Echte Perspektiven.“ unterstreicht das moderne Corporate Design der Marke und das Konzept der neuen Website. Über ein Interface gelangen User auf ihren ganz persönlichen Informationspfad und finden so genau die Informationen, die sie suchen.
Herausforderung: Digitalisierung ist ein großes Thema in Ostwestfalen. Seit Jahren stellen sich viele Unternehmen erfolgreich den Herausforderungen der digitalen Zukunft. Das integrierte Handlungskonzept OWL 4.0 will diese Erfolge nun für alle zugänglich machen. Und auch kleine und mittlere Unternehmen aktivieren, sich diesem Fortschritt anzuschließen. Lösung: Unter dem Claim „Wir gestalten unser Morgen“ haben wir eine Kampagne entwickelt, die mit Online- und Offlinemaßnahmen das abstrakte Thema „Digitalisierung“ in die Region trägt – alltagstauglich und leicht verständlich. Ergebnis: Kern der Kampagne ist die konzipierte Website, die den User über das interaktive Keyvisual nach MORGEN einlädt und alle Projektinfos bereitstellt. In der „Schaufensterroute 4.0“ zeigen Unternehmen aus der Region beispielhaft, wie sie sich den Herausforderungen der digitalen Transformation erfolgreich gestellt haben – sowohl auf der Website als auch in ihrem Unternehmen vor Ort.
Der Tag des Denkmals findet jedes Jahr am letzten Sonntag im September in ganz Österreich statt. Als Österreichs Beitrag zu den „European Heritage Days“ wird er seit 1998 vom Bundesdenkmalamt (BDA) organisiert und bundesweit durchgeführt. Der Tag des Denkmals soll die Bedeutung unseres kulturellen Erbes einer breiten Öffentlichkeit vermitteln und diese erlebbar machen. Zugleich soll er das Interesse und Verständnis für den Denkmalschutz und die Denkmalpflege wecken.
Wie begleite ich einen Markteintritt kommunikativ? Wie schaffe ich Aufmerksamkeit, Sichtbarkeit, Wahrnehmbarkeit und wie generiere ich letztlich qualifizierte Leads? Das sind grundsätzliche Herausforderungen, auf die Content Marketing gute Antworten hat, wenn man es richtig macht. Der Case NICE zeigt, was das heißt. Ergebnis: 900 Opt-ins Alles in allem hat das Content Marketing für NICE binnen eineinhalb Jahren rund 900 Opt-ins geliefert – eine Zahl, die sich sehen lassen kann. „Die Beratung durch TBNPR war immer strategisch und zielgerichtet – die Lead-Zahlen sprechen für sich. Besonders rund um die große Kongressmesse haben wir für Furore gesorgt: Von der Identifkation des Themas Beschäftigtendatenschutz über die strategische und inhaltliche Umsetzung bis zur Nachbearbeitung war das für mich Content Marketing im besten Wortsinne“, sagt Sabina Mustica, Sales-Director DACH bei NICE Systems. „Insgesamt hat die Lead- generierung über die gesamte Dauer unserer Zusammenarbeit, aber auch die kontinuierliche Präsenz in allen relevanten Medien unsere Erwartungen weit übertroffen.“ Gerne lassen wir Ihnen den ausführlichen Case, mit allen Details, auf Anfrage gerne zukommen.
CHEMcareer 2018 – neue Wege im digitalen Personal-Recruiting Online Job- und Informationsmesse für Fach- und Führungskräfte in der Chemie- und Pharmabranche Im Zeitalter der Digitalisierung ist die Online Job- und Informationsmesse eine zeitgemäße Methode für das Personalmarketing und Recruiting. An der Online-Karrieremesse nehmen sowohl Aussteller als auch Teilnehmer vom eigenen PC oder Mobile Device aus teil. Die CHEMcareer findet am 17. und 18. April 2018 statt. Die CHEMcareer bietet als virtuelle Messe alle Möglichkeiten, die eine herkömmliche Messe auch bietet: • Jobangebote und multimediale Informationen an den Messeständen ansehen • Mit dem Standpersonal per Text-, Audio- oder Video-Chat in persönlichen Kontakt treten • Broschüren und Dokumente downloaden • Direkt-Bewerbung am Messestand • Videovorträge im Auditorium ansehen und Fragen im Anschluss an die Vortragenden stellen • In der Besucher-Lounge mit anderen Messebesuchern austauschen CHEMcareer – Vorteile für Arbeitgeber: • Fokussierte Zielgruppe: Fach- und Führungskräfte, Berufserfahrene und Hochschulabsolventen • Persönlicher Online-Kontakt zu Messe-Besuchern • Einsicht in Besucher-Profile mit Einlade-Funktion, um interessante Kandidaten zu einem • persönlichen Gespräch an den Messestand einzuladen • Individuelle Präsentationsmöglichkeiten für Ihr Unternehmen, z. B Online-Fachvorträge im • Rahmenprogramm, Karrierecoachings u.v.m. • Gezielte On- und Offline- Werbemaßnahmen für Ihre Zielgruppen
Als "Early Intro" eines komplett neuen Skimodells baten wir 80 Influencer weltweit mit einem "Erlkönig" auf die Piste zu gehen und ihre Eindrücke via Social Media zu verbreiten. Durch eine Klebefolie wurde das eigentlich Design des Skis verdeckt, so dass nur die Marke Völkl erkennbar war. Als flankierende Maßnahme fungierte ein Gewinnspiel welches via auf die Folie aufgedrucktem QR Code auf dem Erlkönig Ski erreicht werden konnte. Mehr als 13.600 Interessierte aus 45 Ländern meldeten sich im Kampagnenzeitraum vom 3 Wochen dort an um den Ski zu gewinnen. Das Finale der Kampagne bildetet die "Enttarnung" des neuen Modells: Festgehalten in authentischen Videos der Influencer.
Logo, CI, Geschäftsausstattung, Webseite
3m5. entwickelte für den Spielehersteller Ravensburger die Verwaltungssoftware, die den orangefarbenen „tiptoi®“-Spielestift zum Leben erweckt. Seit sieben Jahren betreut das IT-Unternehmen den „tiptoi®“-Manager. Seit der Markteinführung im Jahr 2010 wurde der Stift über drei Millionen Mal verkauft. 2016 brachte der schwäbische Spiele-Hersteller eine neue Version des Geräts auf den Markt – und der Auftrag für den neuen „tiptoi®“-Manager ging erneut nach Dresden.
4-teilige Webserie um die Produktvorteile der GORE-TEX® Membran auf unterhaltsame Art und Weise darzustellen. Die Marke GORE-TEX® gibt allen Käufern ein Versprechen. Die "Guaranteed to keep you Dry" Promise. Diese Versprechen testen die 2 Protagonisten Gordon & Ted mit Hilfe von Feuerwehr, Bergwacht und viel Kreativität. In Episode 4 gibt sogar Stefan Glowacz wertvolle Tipps.
Craftwines ist ein charmanter kleiner Laden in Wien 06. Von aussen eher unscheinbar, von innen klar und eindeutig. Geleitet wird das Geschäft von zwei Ladies, die ihren Kund*innen mit ihrem Wein Branding etwas ganz eindeutiges vermitteln möchten: Probier selber, was dir gefällt. Craftwines möchte Weinliebhabern eine neue Perspektive auf Wein ermöglichen, aber euch Neulingen die Berührungsangst mit dem oft aristokratisch geladenen Thema Wein nehmen. In diesem Sinne galt es dem Geschäft eine ganzheitliche Identität zu geben, die diesen Unternehmenswert im Geschäft und im Onlineshop spürbar macht — und auch in Design und Messaging vermittelt.
Branding einer interdisziplinären Hausverwaltung. Menschenverbindend, rechts- und finanzwissend, spürbar unbürokratisch, lösungsorientiert. Die Herausforderung war, eine Identity zu schaffen, die einerseits das Team täglich dazu inspiriert die eingesessenen, bürokratischen Verhaltensmuster zu verlassen und im Service das umzusetzen, was die Hausverwaltung mit Ihrer Positionierung erreicht. Für diesen Zweck haben wir Arbeitsplatztools für die Mitarbeiter*innen geschaffen und innerhalb des Büros eine neue Kommunikationsstruktur initiiert. Gleichzeitig verlässt das visuelle Branding die Struktur eines normalen Corporate Designs, bricht die Regeln eines klassischen Logo CIs und wagt sich durch eine aussergewöhnliche Produktion an den Rand der gewohnten Milieu-Doxa. Seit Rebranding erlebt das Unternehmen einen internen Aufwind und kann nun kontrolliert mit einem zentral wirkenden internen/externen Kommunikationskonzept wachsen.
Unser Prozess in der Gestaltung des Reeviz App Branding begann in einem gemeinsamen Workshop mit Gründer Sandro Stadelmann (Mister Immo GmbH) und seinem Team. Reeviz ist eine neue Plattform, die Immobilienerstbesichtigungen als Microjobs an vertrauensvolle Partner*innen weitervermittelt. Es wurde entschieden, die beiden Experiences für Partner*innen und Makler*innen in zwei unterschiedlichen Strängen des Reeviz GUI-Designs laufen zu lassen.
Fehler
Leider ist ein interner Fehler aufgetreten.
Wir wurden benachrichtigt und kümmern uns sobald wie möglich darum. Bitte versuchen Sie es später noch einmal.